Min mission
At alle arbejdsdygtige mennesker kan have et arbejdsliv, hvor de kan bidrage med deres kompetencer – på en måde, som passer til dem og virksomheden.
Alt sammen noget der medvirker til, at mennesker opnår resultater og trivsel i arbejdslivet – og overskud til familien og alt det andet, der også betyder noget.
Om Charlotte
Mit navn er Charlotte Ramskov Johnsen og jeg har i mere end 25 år hjulpet mennesker og virksomheder med at opnå solide resultater gennem kompetent rådgivning og sparring – og elsker det.
Mit fokus er især på ambitiøse ledere i værdidrevne virksomheder, der vil styrke både resultater og trivsel i deres organisation. Hver enkelt leder har en stor betydning for virksomhedens fremtid og samtidig deres medarbejderes arbejdsglæde og energi. Hjælper jeg en, hjælper jeg mange.
Jeg hjælper selvfølgelig også iværksættere og jobsøgende, der ønsker at lykkes i deres arbejdsliv ved at forstå og bruge deres kompetencer bedst muligt og selvfølgelig skabe et arbejdsliv, som de trives i.
Min baggrund som ansat i erhvervslivet
Jeg ved, hvad det vil sige at præstere og have ansvar for ambitiøse resultater og leverancer.
I over 20 år var jeg ansat i komplekse organisationer som TDC og ISS Facility Services, hvor jeg arbejdede med relationsskabende B2B salg og kunder i den helt tunge ende af dansk erhvervsliv, herunder Grundfos, Danfoss og Salling Group.
Ud over at have ansvaret for både eksterne og interne relationer, havde jeg også ansvaret for gennemførelse af store udbud, komplekse salgsprojekter og kontraktforhandlinger med fokus på at lande aftaler, som begge parter kunne se sig selv i. Altid fokus på både kort og lang sigt.
Når man arbejder med kunder på dette niveau gennem mere end et årti, leverer man konsekvent høj kvalitet, både fagligt og på det personlige plan.
I alle mine ansættelser har jeg arbejdet tæt sammen med beslutningstagere på alle niveauer, fra C-level til operationelt niveau.
Der er høj faglig viden bag de resultater,
jeg hjælper jer med at skabe
Der er høj faglig viden bag de resultater, jeg hjælper jer med at skabe
• HD i Ledelse og Organisation, Aarhus Universitet med strategi, adfærdspsykologi og organisationsudvikling.
• Certificeret i talenttesten TT38. Dette sikrer en datadreven tilgang til alt fra kompetencegab, rette match mennesker og talenter til effektiv udvikling af ledere, medarbejdere og teams.
• Certificeret stresscoach og mentor samt master i “Dark sides” i TT38, hvilket er solide værktøjer til at støtte arbejdspressede medarbejdere og ledere.
• Uddannet Coach og Terapeut (2-årig uddannelse) med NLP samt certificeret som mentaltræner, som styrker evnen til at skabe nærværende rum for forandringer med høj effekt.
• Adfærdspsykologi og forandringsledelse i praksis med fokus på gennemslagskraft og effekt i komplekse organisationer. Viden og redskaber til at skabe forandringer fra analyse til implementering.
Erfaringer som selvstændig
Jeg blev selvstændig rådgiver i 2020 med fokus på at skabe resultater og trivsel i arbejdslivet – det, der for mig hænger uløseligt sammen med “det hele liv”.
Siden 2021 har jeg talenttestet C-level, ledere, specialister, medarbejdere, selvstændige og jobsøgende og oplever gang på gang den enorme forskel, som øget selvbevidsthed gør for mennesker. Når de forstår deres “motor” er handling og retning pludselig meget nemmere.
Jeg arbejder både med rådgivning i individuelle sparringsforløb og i praksis i organisatoriske sammenhænge, hvor indsigt i adfærd og potentiale omsættes til konkrete handlinger.
Det har blandt andet betydet, at jeg har bidraget i advisory paneler via Connect Denmark og undervist på Anne Stampes videregående hold, kendt fra Løvens Hule, med fokus på talentprofiler, ledelse og teamdannelse. Derudover er jeg godkendt ekstern rådgiver hos Iværksætterdanmark.
Jeg har desuden holdt en række oplæg og foredrag om TT38 som strategisk redskab for ledere samt om mental sundhed i arbejdslivet, to områder der har stor betydning for både performance og trivsel.
Mit arbejde handler om at skabe klare og realistiske rammer, hvor mennesker og organisationer kan skabe resultater og samtidig trives.
Jeg tager gerne en snak – uden forpligtelser
Virksomhedens værdier:
ORDENTLIGHED
Jeg gør mig umage. Du vil opleve høj kvalitet, nærvær og løsninger, der er tilpasset dig. Omvendt forventer jeg også ordentlighed fra de mennesker, jeg samarbejder med.
TILLID OG TRYGHED
Jeg skaber rum til at du kan fortælle mig frit om det, du har brug for – også det svære. Men også tryghed i at du får effektiv hjælp. Det skaber den optimale forudsætning, for at vi opnår det, du ønsker dig.
INTEGRITET
Jeg lever efter gode værdier. Jeg handler med ærlighed og stor respekt for andre. Det er en værdig men samtidig også en stærk måde at styrke kulturen i din organisation.